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瑞健分紅在[心得] 港商瑞健面試- 看板Tech_Job

作者[心得] 港商瑞健面試
標題miao1991 (咪嚕)
時間2015-04-28 13:09:46 UTC



小妹私立機械學士,112機械碩預計今年7月畢

校園徵才只有瑞健通知面試,爬版發現資訊非常少

希望分享本次的面試經驗能給有興趣的人一些參考~~

第一次發文,若格式不符煩請告知,謝謝。

==================================================================

公司:香港商瑞健股份有限公司

地點:桃園 非工業區,桃園愛買旁

職位:QA部門,客訴品質工程師

薪資:N,保14

上班時段:9:00~17:40,無須出差


面試流程:

一面:1.筆試
2.人資面談
3.主管面談

二面:1.英文簡報
2.主管面談


一階面試過程:

筆試的部分除了基本的表格(性向,健康等),有個20分鐘的中翻英測驗,
內容滿簡單的,也可以用手機查單字。

人資面談的部分,我碰到的人資非常親切友善,會先介紹公司做什麼和福利制度
公司主要在做注射器,像是胰島素,氣喘藥劑等等,雖然說是港商但是老闆是瑞典人
全球市佔大概60%,研發,設計,製造部門都在台灣。基本上人資就是把你給他的
履歷表詳細問一遍,過程都還算順利。

主管面談,主管會先改筆試的翻譯,然後點出文法,單字哪裡用錯。再來就是拿出
FDA的ISO文件直接叫你翻譯,並且要求用英文回答,還有用英文講解論文在做什麼
這部分主要是看你的英文閱讀程度,以及能否用英文講解產品構造給客戶。
這邊我回答的非常卡,先是ISO法規整個看不懂,論文的英文介紹也沒有準備
而且講一講感覺主管對工程的一些地方好像聽不太懂(?)後來二面才知道主管是化學系的
雖然講的非常卡,但也硬著頭皮解釋了很多遍,還有畫圖輔助
最後主管還是說他聽不懂我論文在幹嘛 XD


二階面試過程:

一階的時候主管就會要求要回去看ISO法規的某一段,還有準備15分鐘英文簡報,
題目隨便你挑。報告時會有一階的主管,部經理和另外兩位感覺是未來同事,
我報的是在企業實習的專案,主管們會提問,全程英文問答。
基本上因為都是台灣人,主管的英文都不會太難懂。
簡報結束後,經理會留下來面談,只有簡單問一些履歷上的資料。


面試時間:一面 3 hr,二面1.5 hr

面試結果:offer get

心得:最大的優點是作息正常,幾乎沒有加班
缺點大概是醫療器材的沒有像科技業那麼多獎金吧,純粹看各人選擇。
薪資的部分比較特別,瑞健會統計兩次面試給你一個分數
根據個人的能力給相對的薪水,所以網路上才會有人說很高或很低這種反差

以上提供大家參考^^

--

我是一面就直接跟我説有二面了耶,人資喬主管的時間大概2週後通知我的~


幸好面試我的主管人都滿好的哈哈


推 jerrtuy3000: 好文!!謝謝分享04/28 13:55
推 toythomas: 請問原po多久被通知二面?我是應徵模具確效 一面流程只 04/28 13:58
→ toythomas: 人資和部門主管面談 今天打去問還說一面結果說要再和 04/28 13:59
→ toythomas: 主管確認 是不是沒希望了QQ04/28 14:00
→ MingWu: 算頗養老的外商。很穩定流動率低04/28 14:51
推 mimipig: 我當初拿45k,不過還是拒絕了04/28 14:56
推 DR0308: 當初金融海嘯下醫療設備是最不受影響的,恭喜原PO04/28 18:30
推 DB2: 當初碩士剛畢業面試RD,開40K,主管一直笑,笑到我心寒04/28 18:58
推 mimipig: btw我當初只有一面就上了 事隔3個月他們又再找我一次04/28 19:17
→ mimipig: 似乎是候補的人全部都沒有要去(包含我)04/28 19:17
推 twst: 台北租屋的話45k有點低 04/28 21:56
推 tony1688: 記得校園說明會的Ptt非常吸引人 辦公室似乎簡約風 04/29 08:28
推 kiwigglong: 前陣子進去展示過,裡面的主管都是老外,但辦公室設計 04/29 16:18
→ kiwigglong: 令人感覺到很輕鬆,環境很乾淨,也是一間很有錢的公司 04/29 16:18
推 huanran0824: 真的是準時上下班的公司…習慣台北的步調後 去這間 04/29 19:47
→ huanran0824: 會受不了…常被人說 做慢一點 04/29 19:48
→ huanran0824: 適合有家庭、想養老的人去~ 04/29 19:48
推 Eleina: 聽說裡面的黃姓員工對於投資頗有心得:) 04/29 20:48
→ ashyang: 優點是工時正常,假多,穩定保14 04/30 00:02
→ ashyang: 缺點是會漸漸失去競爭力,所以只能一直待下去(養老) 04/30 00:02

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