離職率統計、離職率分析、年度離職率在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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中華民國統計資訊網（專業人士） ... 工流動率為2.4%，係歷年最穩定：我國近年來由於產業結構改變，服務業快速發展，勞力密集產業外移等因素影響，致員工流動率較高； ...

離職率（Dimission Rate）離職率是以某一單位時間（如以月為單位）的離職人數，除以當月公司在冊人數後乘以100%。以公式表示：離職人數包括辭職、免職、解職人數， ...

離職失業人數. 全選. 總計. 農、林、漁、牧業. 工業. 礦業及土石採取業, 製造業. 電力及燃氣供應業, 用水供應及污染整治業. 營建工程業. 服務業. 批發及零售業

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也有製造單位的主管認為我們的公式是有很大的問題，離職率不應該有破百的機會發生，甚至在公司內部發表了兩篇來反駁HR 的定義有問題，他認為離職率應該是 ...

一、離職率統計及範圍. （一）適用範圍. 公司所有職能部門。（二）分析目的. 1、通過對年度員工離職率及原因的分析，及時掌握公司發展過程中人才 ...

某公司希望发现员工离职的主要原因，针对存在问题对症下药，降低员工离职对于公司的各方面损失。 2.数据说明. 企业提供员工个人信息汇总统计表，每条记录代表一 ...

趨勢分析圖是基於每月在職人數、入職人數、離職人數、入離職率數據形成的柱形圖、折線圖。幫助企業快速了解在職員工的增減趨勢及輔助企業製訂或修改員工管理制度。

离职率多少为正常范围？根据亚太人力资源协会的统计分析，针对企业的员工流失率每年不高于18%较好，但也不是越低越好，一般不低于8%，10%~15%是属于 ...